各轄市、區(qū)教育局（教育文體局、社會事業(yè)局）：
為進一步提升各轄市、區(qū)教育行政管理水平，促進全市教育事業(yè)優(yōu)質(zhì)、均衡、協(xié)調(diào)發(fā)展，現(xiàn)就開展2013年度常州市轄市、區(qū)教育局教育工作督導(dǎo)評估和考核工作通知如下：
一、工作目標
督促和指導(dǎo)轄市、區(qū)教育局切實履行教育管理工作職責，強化常規(guī)管理，優(yōu)化教師隊伍建設(shè)，全面實施素質(zhì)教育，促進各類教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
二、督導(dǎo)內(nèi)容
具體內(nèi)容見《關(guān)于印發(fā)<常州市2013年轄市區(qū)教育局教育工作督導(dǎo)評估和考核細則>的通知》(常教督〔2013〕3號)（以下簡稱《考核細則》），共分德育及關(guān)工委工作管理、基礎(chǔ)教育管理、職業(yè)教育管理、終身教育管理、行政工作管理、發(fā)展規(guī)劃與財務(wù)管理、體育衛(wèi)生與藝術(shù)工作管理、人事管理與師資隊伍建設(shè)、監(jiān)察審計、依法行政、依法辦學(xué)和安全管理、教育信息化管理、教育督導(dǎo)等12項內(nèi)容，總分100分。
三、督導(dǎo)方式和程序
2013年度轄市、區(qū)教育局教育工作督導(dǎo)評估和考核工作由常州市人民政府教育督導(dǎo)團和常州市教育局負責組織實施，采用各轄市、區(qū)自評、市教育局職能處室評審、現(xiàn)場交流展示評比的方式進行。工作程序如下：
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1.各轄市、區(qū)教育部門認真梳理、全面總結(jié)2013年工作，形成書面文字材料。
2.各轄市、區(qū)教育部門實事求是填寫《考核細則》的“自評得分”一欄及《警示指標自評表》（見附件1）（逐項說明并盡可能量化），并按二級指標內(nèi)容對各得分點作簡要說明（樣本見附件2）。
各轄市區(qū)上報加分項目時，請將獲得的榮譽以照片格式打包上傳。如無公務(wù)員和校級領(lǐng)導(dǎo)受黨政紀處理情況，則需由局黨委、當?shù)丶o委提供書面證明材料；如無公務(wù)員和校級領(lǐng)導(dǎo)獲刑事處罰情況，則需由當?shù)貦z察院提供書面證明材料。
上述材料的電子稿和書面蓋章件于2014年1月3日前報常州市人民政府教育督導(dǎo)團辦公室，以供上網(wǎng)。聯(lián)系人：秦娟，電話：85681369，電子郵箱：judd@czedu.gov.cn。
?。ǘ┦薪逃致毮芴幨以u審。市教育局各職能處室根據(jù)各轄市、區(qū)《考核細則》的自評說明和年度總結(jié)，結(jié)合日常工作實際和平時考核情況，對各轄市、區(qū)教育局2013年度教育工作進行評審打分。涉及到考核的具體問題由各處室與轄市、區(qū)教育局對口處室進行銜接。
?。ㄈ┈F(xiàn)場交流展示和評比。擬于2014年1月中、下旬進行現(xiàn)場交流展示和評比。今年將對交流展示環(huán)節(jié)進行改進。因各轄市、區(qū)已將2013年工作情況作比較全面的書面總結(jié)，現(xiàn)場交流展示環(huán)節(jié)要求各轄市、區(qū)教育部門以PPT的形式，著重交流本地區(qū)2013年教育事業(yè)重點工作的推進、教育特色發(fā)展和教育創(chuàng)新舉措等情況（方法和成效、問題和對策）。各轄市、區(qū)教育部門主要負責人上臺交流，時間不超過20分鐘。屆時將邀請評委（部分人大代表、政協(xié)委員，市教育局全體局領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)處室和非校事業(yè)單位負責人及特邀評委）從職能履行、工作成效、交流效果三個方面進行打分。
現(xiàn)場交流展示和評比的具體時間、地點另行通知。
四、督導(dǎo)結(jié)果的產(chǎn)生與運用
市政府教育督導(dǎo)團和市教育局依據(jù)《考核細則》，結(jié)合各職能處室評審打分和現(xiàn)場交流展示打分情況逐項評分。
（一）凡在被考核年度獲得國家級、省部級及市廳級獎勵的，給予相應(yīng)加分。加分只計最高分，各項獎勵不重復(fù)累加，最高加5分。
1.獲國家級綜合性獎勵的，加5分；
2.獲國家級單項獎勵或省部級綜合性獎勵的，加3分；
3.獲省部級單項獎勵或市廳級綜合性獎勵的，加2分；
4.獲市廳級單項獎勵的，加1分。
?。ǘ┓苍诒豢己四甓劝l(fā)生下列情況的，每條扣5分。
1.發(fā)生越級到省、國家上訪事件，產(chǎn)生惡劣影響的；
2.發(fā)生重大學(xué)生傷害事故的（一次事故造成1人死亡或2人重傷）；
3.發(fā)生校園內(nèi)侵害師生人身安全的刑事案件的；
4.發(fā)生重大傳染病疫情或食物中毒等突發(fā)性公共衛(wèi)生事件的；
5.體育競賽有弄虛作假行為，產(chǎn)生惡劣影響的；
6.教師違反“八要十不”師德自律規(guī)定，造成惡劣影響的；
7.因違規(guī)收費向省、部舉報并查實，造成重大、惡劣影響的；
8.已創(chuàng)建成規(guī)范收費示范縣、市（區(qū)）但又被摘牌的；
9.公務(wù)員和校級領(lǐng)導(dǎo)因違紀違法受司法查處或黨政紀處理的；
10.因行政執(zhí)法過錯受到責任追究的。
市政府教育督導(dǎo)團和市教育局按各轄市、區(qū)教育局得分高低分別給予相應(yīng)獎勵。
附件：1．警示指標自評表
2. 常州市2013年度轄市、區(qū)教育局教育工作督導(dǎo)評估和考核自評表（樣表）
常州市人民政府教育督導(dǎo)團 常州市教育局
2013年11月29日
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