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附件2：
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常州市高層次衛(wèi)生人才年度考核評價標準
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（西醫(yī)類領軍人才）
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姓名： 專業(yè)： 所在單位：
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評估年度：
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本人簽字：
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一級指標
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二級指標
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三級指標
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評分標準
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填報實有數(shù)據(jù)
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自評
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得分
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指標內(nèi)涵及資料要求
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一、榮譽稱號
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國務院特殊津貼
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30
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提供當年批準文件及個人榮譽證書?？梢岳奂佑浄?。
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有突出貢獻的中青年科學、技術專家（省部級/市級）
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25/15
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省重點醫(yī)學人才/青苗人才
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15/8
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省333人才工程（第一、二、三層次）
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25/15/8
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市杰出科技貢獻獎
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20
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省/市優(yōu)秀科技工作者
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20/10
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二、學術地位
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1.研究生導師
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學術型博士生導師/專業(yè)型博士生導師
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14/7
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提供學位授予單位批準文件和研究生導師聘書。只統(tǒng)計最高級別。提供招錄研究生證明。
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學術型碩士生導師/專業(yè)型碩士生導師
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10/5
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當年新招錄博士/碩士研究生人數(shù)
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3/2/人
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2.學會任職
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全國學會常委/委員
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30/20
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學會任職系指國家批準的行業(yè)學會系列各?？埔?、二級學會任職，不包括各種協(xié)會。提供學會任職聘書(任職期間內(nèi))。
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省級學會主委/副主委
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25/15
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省級學會常委/委員
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12/6
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市級學會主委/副主委
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12/8
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市級學會委員/秘書
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3
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3.雜志編委
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SCI收錄（MEDLINE收錄）期刊雜志編委
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14
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提供任職聘書。其它雜志不包括市級雜志。
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中華醫(yī)學系列雜志主編/副主編/編委
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14/10/6
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核心期刊雜志主編/副主編/編委
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12/8/5
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其它雜志主編/副主編/編委
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8/5/3
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三、科技成果 核心指標
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1.省部級科技成果
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一等獎以上/二等獎/三等獎
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60/50/40
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提供獲獎證書。無證書不統(tǒng)計。省部級科技成果只統(tǒng)計國家部委、省政府、全國性行業(yè)學會（國家科技部認可的社會設獎學會）科技進步獎。按排名順序以1、1/2、1/3、1/4等依次計分。
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2.省衛(wèi)生廳新技術引進獎
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特等獎/一等獎/二等獎
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30/20/10
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3.市廳級科技成果
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特等獎/一等獎/二等獎/三等獎
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40/30/20/10
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4.市衛(wèi)計委新技術引進獎
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一等獎/二等獎
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6/3
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四、發(fā)表論文 核心指標
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1.SCI收錄論文/MEDLINE收錄期刊論文
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8/7
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提供論文復印件。（論文影響因子3分以下8分，3-5分12分，5分以上18分）。只統(tǒng)計第一作者（含通訊作者）的論著、綜述。只統(tǒng)計本學科中華系列期刊發(fā)表的論文,核心期刊以《北大中文核心期刊目錄》為準。均統(tǒng)計本單位人員為第一單位、第一作者或通訊作者的論文。
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2.中華醫(yī)學系列雜志論文
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7
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3.核心期刊論文
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4
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五、承擔課題 核心指標
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1.國家重點科技項目/國家重點科技項目子課題
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60/30
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提供課題合同書和相關批準文件。國家重點科技項目系指科技部組織并實施的各類國家級重大科技項目，包括：863、973、國家科技攻關計劃、基礎研究重大項目前期研究專項、國家自然基金重大、重點項目、杰出青年科學基金項目、國家科技重大專項、科技支撐計劃等。國家重點科技項目統(tǒng)計課題前3位負責人，按排名順序依次按1、1/2、1/3計分。其他只統(tǒng)計第一課題負責人。開放性課題不列入統(tǒng)計。
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2.國家自然基金項目
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50
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3.省部級科技項目/省科技支撐計劃項目子課題
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30/15
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4.省衛(wèi)計委重大科技項目/科技項目/指導性科技項目
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25/20/10
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5.市級資助科技項目/指導性科研項目
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15/5
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6.市衛(wèi)計委重大科研項目/區(qū)級資助科技項目
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15/8
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六、繼續(xù)醫(yī)學教育
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1.國家級繼教項目
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項目負責人
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10
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提供繼續(xù)醫(yī)學教育項目批準文件及含授課教師名單的課程日程表等舉辦材料。備案項目不統(tǒng)計。
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授課教師
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5
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2.省級繼教項目
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項目負責人
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6
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授課教師
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3
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3.市級繼教項目
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項目負責人
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2
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七、學術交流
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1.國外進修
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15
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國外進修是指進修時間在3個月以上者，提供出國批件及進修所在國中國大使館出具的學習證明。國際學術會議指在境外（含香港、臺灣、澳門）舉辦的各種學術會議。大會主席、分會主席（執(zhí)行主席）、大會發(fā)言按3、2、1倍計分。提供國內(nèi)外學術會議大會發(fā)言證明(不含小組和書面交流)。
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2.參加國際學術會議（參會/錄用論文/發(fā)言）
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5/7/10
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3.參加全國學術會議（錄用論文/發(fā)言）
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3/4
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4.參加省級學術會議（錄用論文/發(fā)言）
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1/2
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八、專利證書
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1.發(fā)明專利
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20
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提供專利證書，正在公示的不統(tǒng)計。
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2.實用新型
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5
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3.外觀設計
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5
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九、編寫專著
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1.主編或參編學術專著
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2分/萬字
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學術專著必須是5萬字以上的正式出版物，不含科普、譯著、手冊、教材。以實際編寫字數(shù)統(tǒng)計。主編最高20分，副主編與參編15分。
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十、組織管理
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1.按培養(yǎng)計劃實施，單位有人才培養(yǎng)考核制度，培養(yǎng)措施得到落實
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5
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提供個人年度培養(yǎng)計劃和完成情況、單位落實培養(yǎng)措施的材料、單位檢查或考核記錄材料。提供經(jīng)費配套、使用證明材料。當年經(jīng)費使用大于70%按滿分計，經(jīng)費配套或使用經(jīng)費不足按各自比例扣分。
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|
|
|
2.單位配套經(jīng)費按要求配套到位
|
10
|
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3.培養(yǎng)經(jīng)費專款專用，為培養(yǎng)對象建立經(jīng)費使用卡，當年經(jīng)費使用達70%以上
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15
|
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總分
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填表說明：
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1.科技成果、科研課題、發(fā)表論文是人才培養(yǎng)的三大核心指標，三大核心指標考核為零分者，其它分值按80%計。
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2.考核分值上不封頂。
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3.評估考核時需將佐證材料按得分條目順序排列。
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常州市高層次衛(wèi)生人才年度考核評價標準
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|
（西醫(yī)類拔尖人才）
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姓名： 專業(yè)： 所在單位：
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評估年度：
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本人簽字：
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|
一級指標
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二級指標
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三級指標
|
評分標準
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填報實有數(shù)據(jù)
|
得分
|
指標內(nèi)涵及資料要求
|
|
|
|
一、榮譽稱號
|
有突出貢獻的中青年科學、技術專家（省部級/市級）
|
25/15
|
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|
提供當年批準文件、個人榮譽證書和相關證明材料。可以累加記分。
|
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|
省重點醫(yī)學人才/青苗人才
|
15/8
|
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|
|
|
省333人才工程（第一、二、三層次）
|
25/15/8
|
|
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|
|
市杰出科技貢獻獎
|
20
|
|
|
|
|
省/市優(yōu)秀科技工作者
|
20/10
|
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|
當年獲得市級/市衛(wèi)計委以上各類榮譽稱號
|
4/3
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受到新聞媒體專題表揚或宣傳報道
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2
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二、學術地位
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1.研究生導師
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學術型博士生導師/專業(yè)型博士生導師
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14/7
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提供學位授予單位批準文件和研究生導師聘書。只統(tǒng)計最高級別。提供招錄研究生證明。
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學術型碩士生導師/專業(yè)型碩士生導師
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10/5
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當年新招錄研究生人數(shù)
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2分/人
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講師或其它中級教學職稱
|
3
|
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2.學會任職
|
省級學會常委/委員
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12/6
|
|
|
學會任職系指國家批準的行業(yè)學會系列各?？埔?、二級學會任職，不包括各種協(xié)會。提供學會任職聘書(任職期間內(nèi))。
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|
市級學會主委/副主委
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12/8
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|
市級學會委員/秘書
|
4
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科主任/副主任/科秘書/教學秘書
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6/5/3/2
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3.雜志編委
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中華醫(yī)學系列雜志編委以上
|
10
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提供任職聘書。副主編按1.5倍計分，主編按2倍計分。
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核心期刊雜志編委以上
|
8
|
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其它雜志編委以上
|
5
|
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|
市級雜志
|
3
|
|
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|
三、科技成果 核心指標
|
1.省部級科技成果
|
一等獎以上/二等獎/三等獎
|
60/50/40
|
|
|
提供獲獎證書。無證書不統(tǒng)計。省部級科技成果只統(tǒng)計國家部委、省政府、全國性行業(yè)學會（國家科技部認可的社會設獎學會）科技進步獎。按排名順序以1、1/2、1/3、1/4等依次計分。
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|
|
|
2.省衛(wèi)生廳新技術引進獎
|
特等獎/一等獎/二等獎
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30/20/10
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3.市廳級科技成果
|
特等獎/一等獎/二等獎/三等獎
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40/30/20/10
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|
|
4.市衛(wèi)計委新技術引進獎
|
一等獎/二等獎
|
8/4
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四、發(fā)表論文 核心指標
|
1.SCI收錄論文/MEDLINE收錄期刊論文
|
8/7
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提供論文復印件。（論文影響因子3分以下8分，3-5分12分，5分以上18分）。只統(tǒng)計第一作者（含通訊作者）的論著、綜述。只統(tǒng)計本學科中華系列期刊發(fā)表的論文,核心期刊以《北大中文核心期刊目錄》為準。均統(tǒng)計本單位人員為第一單位、第一作者或通訊作者的論文。
|
|
|
|
2.中華醫(yī)學系列雜志論文
|
7
|
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|
3.核心期刊論文
|
4
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5.非核心期刊論文（不含市級）
|
3
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五、科研課題 核心指標
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1.國家自然基金項目面上項目/青年基金
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50/40
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提供課題合同書或相關批準文件。省級以上課題只統(tǒng)計前5位、市級課題只統(tǒng)計前3位負責人，按排名順序依次按1、1/2、1/3、1/4、1/5計分。市級以下課題只統(tǒng)計第一課題負責人。醫(yī)學院校級課題、重點學科的開放性課題參照市級項目及市衛(wèi)計委青年科技項目統(tǒng)計。
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|
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|
2.省部級科技項目/省科技支撐計劃項目子課題
|
30/15
|
|
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|
|
3.省衛(wèi)計委重大科技項目/科技項目/指導性科技項目
|
25/20/10
|
|
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|
4.市級資助科技項目/指導性科研項目
|
15/5
|
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|
5.市衛(wèi)計委重大科研項目/青年項目/區(qū)級資助科技項目
|
15/10/8
|
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|
|
6.單位資助科技項目(第一負責人)
|
5
|
|
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六、繼續(xù)醫(yī)學教育
|
1.國家級繼教項目
|
項目負責人
|
15
|
|
|
提供繼續(xù)醫(yī)學教育項目批準文件及含授課教師名單的課程日程表等舉辦材料。備案項目不統(tǒng)計。
|
|
|
|
授課教師
|
5
|
|
|
|
|
2.省級繼教項目
|
項目負責人
|
10
|
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|
|
|
授課教師
|
4
|
|
|
|
|
3.市級繼教項目
|
項目負責人
|
5
|
|
|
|
|
授課教師
|
2
|
|
|
|
|
七、學術交流
|
1.國外進修
|
15
|
|
|
國外進修是指進修時間在3個月以上者，提供出國批件及進修所在國中國大使館出具的學習證明。國際學術會議指在境外（含香港、臺灣、澳門）舉辦的各種學術會議。大會主席、分會主席（執(zhí)行主席）、大會發(fā)言按3、2、1倍計分。提供國內(nèi)外學術會議大會發(fā)言證明(不含小組和書面交流)。
|
|
|
|
2.參加國際學術會議（參會/錄用論文/發(fā)言）
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8/10/15
|
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|
3.參加全國學術會議（錄用論文/發(fā)言）
|
5/6
|
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|
|
|
4.參加省級學術會議（錄用論文/發(fā)言）
|
3/4
|
|
|
|
|
八、專利證書
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1.發(fā)明專利
|
25
|
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|
提供專利證書，正在公示的不統(tǒng)計。
|
|
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|
2.實用新型
|
5
|
|
|
|
|
3.外觀設計
|
5
|
|
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九、編寫專著
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1.學術專著
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5分/萬字
|
|
|
學術專著必須是5萬字以上的正式出版物，以實際編寫字數(shù)為準，主編最高30分，副主編與參編20分。
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2.教材、專業(yè)手冊、醫(yī)學科普手冊
|
3分/萬字
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十、組織管理
|
1.按培養(yǎng)計劃實施，單位有人才培養(yǎng)考核制度，培養(yǎng)措施得到落實
|
5
|
|
|
提供個人年度培養(yǎng)計劃和完成情況、單位落實培養(yǎng)措施的材料、單位檢查或考核記錄材料。提供經(jīng)費配套、使用證明材料。建立經(jīng)費使用卡。當年經(jīng)費使用大于70%按滿分計，經(jīng)費配套或使用經(jīng)費不足按各自比例扣分。
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|
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2.單位配套經(jīng)費按要求配套到位
|
10
|
|
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|
|
3.培養(yǎng)經(jīng)費?？顚Ｓ茫瑸榕囵B(yǎng)對象建立經(jīng)費使用卡，當年經(jīng)費使用達70%以上
|
15
|
|
|
|
|
總分
|
|
|
|
|
|
|
填表說明：
|
1.科技成果、科研課題、發(fā)表論文是人才培養(yǎng)的三大核心指標。三大核心指標考核為零分者，其它分值按80%計。
|
|
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|
|
2.考核分值上不封頂。
|
|
|
|
|
3.評估考核時需將佐證材料按得分條目順序排列。
|
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